Effecto Rådgivere
  • Hjem
  • Tjenester
  • Verktøy
  • Effectopedia
  • BIG
  • Blogg
  • Om Effecto
Velg en side
Peterson utvikler prestasjonskultur med støtte fra Effecto

Peterson utvikler prestasjonskultur med støtte fra Effecto

av stein.raestad@gmail.com | nov 17, 2013 | Kontinuerlig forbedring, Kundecase, Lederutvikling, Personlig effektivitet

I 2011 ble papirproduksjonen på Ranheim organisatorisk slått sammen med emballasjeproduksjonen, med ny leder og sammensatt ledergruppe fra begge virksomheter. I 2012 gjennomførte ledergruppen et lederutviklingsprogram i regi av Effecto Rådgivere. Deretter, i 2013...

Siste innlegg

  • Åpent BIG-treff 15. august: Hvordan er din «pipeline» for talent?
  • Åpent BIG-treff 7. juni: Nye pengestrømmer på nye arenaer, med søkelys på e-sport
  • Åpent BIG-treff 10. mai: Hvor relevant er spillerfaring for næringslivet?
  • 3 gode grunner til å omfavne motstand
  • 6 vanlige feil ved bruk av SWOT-analyser

Siste kommentarer

    Arkiv

    • august 2022
    • mai 2022
    • april 2022
    • januar 2021
    • desember 2020
    • oktober 2020
    • juli 2020
    • mai 2020
    • mars 2020
    • februar 2020
    • juli 2019
    • mai 2019
    • desember 2018
    • november 2018
    • februar 2018
    • desember 2015
    • november 2013

    Kategorier

    • BIG-treff
    • Konfliktløsing
    • Kontinuerlig forbedring
    • Kundecase
    • Lederutvikling
    • Omdømme og bedriftskultur
    • Omstilling
    • Personlig effektivitet
    • Strategi og valg
    • Teamutvikling
    • Verktøy

    Meta

    • Logg inn
    • Innleggsstrøm
    • Kommentarstrøm
    • WordPress.org
    • Facebook

    Designet av Elegant Themes | Drevet med WordPress